|
Komentář ze dne: 05.05.2012 10:54:08
Autor: JirkaF (fortjaroslav(at)seznam.cz)
Titulek: Re: Re: Re: Myšlenka voleb není špatná..
Díky za popis.
Ono je to se šéfem spíš tak, že ve výsledku všichni (většina) to dělají špatně a bude to jinak. No a když znáte dopředu výsledek svého snažení, tak je docela demotivující se o něco snažit.
Snažil jsem se po té co jsem to zjistil změnit přístup a když řekne že mám něco udělat, tak jsem se snažil dozvědět jak to chce aby to bylo "správně". Toho se mi zatím snad nikdy nepovedlo docílit. Takže dostanu obecný úkol, předvedu výsledek(návrh) a ten šéf změní a až pak se to teda provede. Často je to opakované kolečko, protože se mu to rozleží. Občas se dojde zpět k mému původnímu návrhu, ale to už je "jeho". Když se to provede rovnou z důvodu nedostatku času, tak je vždy "průser".
Je to tak vždy, kdyby to měla být jen čárka, cokoliv. Stejný dojem či zkušenost mají i ostatní kolegové se kterými jsem se o tom bavil a dělají podobné úkoly.
Výsledkem je to, že nikdo nedělá téměř nic (co šéfa zajímá, nebo by mohlo) samostatně a se vším se čeká na šéfa.
Nevím zda jsem to popsal dostatečně srozumitelně.
|
V kodu tohoto webu byly pouzity casti z phpRS - redakčního systému napsaného v PHP jazyce.